Duurzame inzetbaarheid in zorg en welzijn

De arbeidsmarkt vraagt om een beroepsbevolking die langer, vitaler en gelukkiger aan de slag is en blijft; duurzame inzetbaarheid van werknemers.

ZorgpleinNoord brengt het thema duurzame inzetbaarheid onder de aandacht van organisaties in zorg en welzijn in Noord-Nederland en is een platform voor het uitwisselen van initiatieven, kennis, wensen en ideeën.

Werken aan duurzame inzetbaarheid betekent inhoud geven aan preventiebeleid (van nazorg naar voorzorg: hoe kun je voorkomen dat mensen uitvallen?), integraal gezondheidsmanagement, leeftijdsbewust personeelsbeleid, werkplezier en motivatie, loopbaanbegeleiding en mobiliteit.

ZorgpleinNoord heeft, in samenwerking met PreventNed, een aantal drukbezochte workshops georganiseerd over Work Ability Index (WAI). > Lees verder

In januari 2011 is ZorgpleinNoord gestart met een lerend netwerk over duurzame inzetbaarheid. > Lees verder

Op dinsdag 14 februari 2012 organiseerde ZorgpleinNoord de goed bezochte ZorgpleinNoord Proeverij Gezond aan de Slag. De bijeenkomst werd verzorgd door Dolf Flinker en Arno Niënhaus van Ergo Control / Bewegen Werkt!  Lees hier het verslag.

> Archief

Meer informatie

Voor meer informatie over Duurzame Inzetbaarheid kunt u contact opnemen met Karin Lutterop, telefoonnummer 050 - 57 57 470, e-mail k.lutterop@zorgpleinnoord.nl.