Recruiter in de zorg

Zeg ja tegen Patyna! Zeg ja tegen de functie van recruiter. Zeg ja tegen een bijdrage leveren aan de zorg en zeg ja tegen ‘mei elkoar’.

Om een goed beeld te krijgen van deze functie en onze organisatie, laten we je graag zien wie we zijn en wat we doen.

Over ons
Mei Elkoar! Bij Patyna (de zorgorganisatie voor ouderen in Zuidwest Friesland)  geven we met elkaar onze cliënten de meest optimale zorg. Mei Elkoar betekent: samen sta je sterk, samen weet je meer, samen kun je meer. Of je nu werkt op één van onze 24 locaties of op het Servicebureau, overal werken we vanuit dezelfde filosofie; Mei Elkoar!

Wat doe je als Recruiter bij Patyna?
Als recruiter houd je je voornamelijk bezig met het werven en selecteren van nieuwe collega’s voor de gehele organisatie. De functie is nieuw binnen onze organisatie, wat betekent dat er veel ruimte is voor eigen invulling passend bij vernieuwende ideeën met betrekking tot werving en selectie. Dit zijn onder andere:

• Ontwikkelen en opzetten van centrale werving en combineren met reguliere werving;
• Ontwikkelen van algemene wervingsprofielen;
• Meedenken aan en mede ontwikkelen van wervingscontent;
• Zoeken en vinden van passend potentieel;
• Meetbaar maken en volgen van Werving- en selectieactiviteiten en daarop acteren.

Wanneer je bent gestart in deze functie is het belangrijk dat je al onze locaties leert kennen. Elke locatie is immers uniek en zo kun jij de juiste kandidaten koppelen met onze locaties en doelgroepen.

Naast de leidinggevenden van locaties, spreek je regelmatig collega’s van capaciteit, communicatie en P&O. Je bent onderdeel van het P&O team en daardoor ben jij goed op de hoogte van waar er welke mensen worden gezocht. Ook weet je waar er in de bezetting iets gaat veranderen, je anticipeert op toekomstige ontwikkelingen en pakt een bemiddelende rol!

Wie ben je als recruiter bij Patyna?
Met jouw kennis van werven en selecteren, de arbeidsmarkt en de doelgroep kun jij een grote bijdrage leveren aan de verbetering van werving en selectie. Dat je hier minimaal 5 jaren ervaring in hebt is een must, dat je die ervaring hebt opgedaan in de zorg is een pré.

We verwachten van jou dat je creatieve ideeën hebt en iemand bent die collega’s meekrijgt in jouw plannen omdat ze aansluiten bij wat de organisatie nodig heeft. Daarnaast kun je processen stroomlijnen, uitwerken, neerzetten en bewaken.

Je bent gedreven, energiek, communicatief sterk en kan de informatie van verschillende afdelingen met elkaar verbinden en daar de juiste acties op uitzetten. Daarnaast monitor je de resultaten en blijft continu op zoek naar een manier waarmee je betere resultaten kan behalen.

Verder heb je aantoonbaar HBO-niveau, beheers je de Nederlandse taal in woord en geschrift uitstekend, en ben je digitaal vaardig.

Zeg ja tegen uitstekende arbeidsvoorwaarden
Bij Patyna staan we voor fijn wonen, welbevinden en goede zorg voor onze cliënten. Maar jij als collega bent even belangrijk. Zonder jou en alle andere collega’s kunnen wij niet onze missie en visie nastreven. Als recruiter werken bij Patyna betekent:

• Een dynamische werkomgeving met fijne collega’s;
• Een functie in FWG 55. Het salaris is conform de cao VVT;
• Een jaarcontract voor 32-36 uur, met de intentie tot verlenging naar onbepaalde tijd;
• Een vakantietoeslag (8%) en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
• Volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling;
• Pensioenopbouw bij pensioenfonds Zorg en Welzijn;
• Een tegemoetkoming in de reiskosten;
• Aanvullende (fiscale) arbeidsvoorwaarden waar je zelf uit mag kiezen, zoals een fietsregeling;
• Korting op diverse collectiviteitverzekeringen.

Meer informatie?
Ben je nieuwsgierig, maar heb je nog vragen? Neem dan contact op met Jorrit Douwes, Adviseur P&O via 06-83585445.

Zeg ja tegen Patyna!
Voel jij je aangesproken bij het lezen van deze vacature? Zeg dan ja tegen Patyna! We kijken uit naar je sollicitatie! Stuur je cv en motivatie en we nemen snel contact met je op. Heb je geen ontvangstbevestiging van ons ontvangen? Neem dan contact met ons op.

De selectiegesprekken vinden plaats op 13 mei 2024.