ZorgpleinNoord onderzoekt, adviseert en verbindt.

Home Over ZPN Inloggen
ZorgpleinNoord | Grootste werkgeversverband zorg & welzijn Noord-Nederland

Zoek hier in vacatures

Uitgebreid zoeken

Vacaturedetails

terug naar overzicht

Gezins- en of Kinder- en jeugdcoach




Publicatiedatum: 11-08-17

|

Sollicitatietermijn: 15-09-17

|

Vacaturenummer:



Uren:
> 16 uur
Salaris:
Schaal 8
CAO:
Welzijn en maatschappelijke dienstverlening
Ingangsdatum:
15 november 2017
Arbeidsovereenkomst:
Bepaalde tijd met kans op verlenging
Opleidingsniveau:
HBO

Bedrijfsinfo

De werkeenheid Leger des Heils Noord is er voor de provincies Groningen, Friesland en Drenthe. Wij bieden hulp aan kinderen die tijdelijk niet thuis kunnen wonen, multi-probleemgezinnen, jongeren die bekend zijn bij de politie, dak- en thuisloze mensen, mannen en vrouwen met problemen op het gebied van zelfstandig wonen, thuiswonende ouderen in een sociaal isolement. In onze werkeenheid helpen ruim 360 medewerkers en 100 vrijwilligers bijna 3.000 cliënten per jaar. Ambulant Noord, Groningen Friesland en Drenthe, ondersteunt en begeleidt multi problem gezinnen bij opvoedingsvragen, dag structurering, het op orde krijgen van financiën en het opbouwen van een sociaal netwerk. Hoeveel, hoelang en welke soort hulp het betreft hangt af van de hulpvraag. Ambulant Noord biedt daarnaast individuele coaching aan kinderen en jeugdigen van 3-18 jaar. Hierbij wordt uitgegaan van de krachten/wensen en hulpvragen van het kind/ de jeugdige. D.m.v. het gebruik van spel, creatieve materialen en werkbladen sluit de kinder- en jeugdcoach aan bij de behoefte van het kind/de jeugdige om zo stappen te zetten in het behalen van de samen opgestelde doelen.

Functiebeschrijving

In het Noorden van ons land, zijn wij op zoek  naar een ambulant medewerker die bereid is als gezins- en of Kinder- en jeugdcoach te werken.


Wij zijn in de provincie Groningen, Friesland en Drenthe  op zoek naar: Een ambulant medewerker, met passende HBO/WO achtergrond, die bereid is als gezins- en of Kinder- en jeugdcoach te werken

(Daarnaast  bereid de interne training Kinder- en jeugdcoaching te volgen)

Wat ga je doen:

Als gezinscoach ondersteun en begeleidt je multi problem gezinnen bij opvoedingsvragen, dag structurering, het op orde krijgen van financiën en het opbouwen van een sociaal netwerk. Als door ons op te leiden Kinder- en jeugdcoach ben je zelfstandig, flexibel, creatief, laagdrempelig en sluit je vanuit een houding van gelijkwaardigheid aan bij het kind. Je werkt vraaggericht en houdt er rekening mee dat de hulpvragen onderling verweven kunnen zijn, je benadert deze integraal en bewaakt de rode draad van het leerproces. Je sluit aan bij het ontwikkelingsniveau, de belevingswereld en de interesses van het kind of de jeugdige. De focus ligt vooral op het bekrachtigen en uitbouwen van de vaardigheden waarover het kind/ de jeugdige beschikt. Je houdt in de benadering van het gezin, kind of de jeugdige rekening met de normen, waarden, cultuur, voorkeuren en de geloofsovertuiging van het gezin van het kind of de jeugdige. Van groot belang is je vermogen tot zelfreflectie. Als coach heb je daarbij natuurlijk regelmatig contact met ouders en andere belangrijke betrokkenen uit het netwerk van het gezin/kind


Functie-eisen

We zoeken een hulpverlener/coach die bereid is als gezins en of kinder- en jeugdcoach te werken, daarnaast bereid tot het volgen van de interne training Kinder- en jeugdcoaching.Wij verwachten van je dat je een afgeronde relevante opleiding hebt op minimaal HBO niveau, wij denken hierbij aan MWD, SPH, Pedagogiek  of vergelijkbaar. Ook ben je uitgenodigd te solliciteren als je een passende WO achtergrond hebt. Voorwaarde is dat je tijdens het volgen van de interne training  voldoet aan de eisen van een SKJ registratie.  Deze zijn veelal te behalen tijdens het volgen van deze training. Je hebt bij voorkeur ervaring in het werken met kinderen en/of jeugdigen en affiniteit en (bij voorkeur) relevante ervaring met kinderen in de leeftijd van 3 -18 jaar uit o.a. Multi probleem gezinnen, met een verstandelijke beperking of die betrokken zijn bij vechtscheidingssituaties. Je bent zelfstandig, flexibel, creatief, laagdrempelig en in staat vanuit een houding van gelijkwaardigheid aan te sluiten bij het kind. Je hebt een transparante houding en kan het vertrouwen van het kind of de jeugdige winnen. Je bent stressbestendig en beschikt over uitstekende relationele en goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid. Je contract is vanaf 16 uur ,per week, die je flexibel gaat inzetten.

Omdat het een ambulante functie betreft moet je om voldoende mobiel te kunnen zijn beschikken over een rijbewijs en een auto.

 


We verwachten dat je een betrokken christen bent en vanuit deze levensovertuiging de doelstelling van de Stichting Leger des Heils Welzijns- en Gezondheidszorg kunt onderschrijven.


Nadere informatie

Het Leger des Heils doet ertoe in deze samenleving. Jouw werk bij ons daarmee ook. Het is werk dat zowel professioneel als persoonlijk voldoening geeft. We nemen je graag mee in onze mooie organisatie.
Je wordt afhankelijk van je werkervaring ingeschaald in schaal 8 van de CAO Welzijn. Deze loopt van
€ 2.500 tot € 3.495 per maand bij een 36-urige werkweek. Daarnaast krijg je een eindejaarsuitkering van 8,3% en kun je gebruik maken van diverse andere regelingen waaronder diverse loopbaan- en scholingsmogelijkheden. In eerste instantie gaan we een contract voor 12 maanden aan.

Overige informatie

Voor inhoudelijke vragen met betrekking tot deze functie kun je bellen met Esther Schot, clustermanager Ambulant Groningen op 050 -3172670.

 


Voor vragen rondom de procedure van deze vacature kun je bellen met Wyanke Prins of Karen Huitsing, coördinator Talentcentrum (Werving & Selectie, Flexpool en Mobiliteit) op 050 -3172670 



Sollicitatie richten aan

Je kunt je sollicitatie richten aan mevrouw Esther Schot, clustermanager Ambulant Groningen. Sollicitaties worden alleen via onze website in behandeling genomen: www.werkenbijhetlegerdesheils.nl

 

De sluitingsdatum van deze vacature is 15 september 2017 om 24.00 uur.
De 1e gespreksronde staan gepland op 27 september 2017 en 4 oktober 2017.

 



Deze vacature wordt tegelijkertijd intern en extern vacant gesteld. Conform het W&G beleid genieten interne kandidaten, bij gebleken gelijke geschiktheid, voorrang.

 


Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld


Contactgegevens

Laan Corpus den Hoorn 108

9728 JR Groningen

http://www.werkenbijhetlegerdesheils.nl

Meer informatie

Advies en ledenvoordeel