ZorgpleinNoord onderzoekt, adviseert en verbindt.

Home Over ZPN Inloggen
ZorgpleinNoord | Grootste werkgeversverband zorg & welzijn Noord-Nederland

Zoek hier in vacatures

Uitgebreid zoeken

Vacaturedetails

terug naar overzicht

Senior Financial Controller




Publicatiedatum: 12-09-18

|

Sollicitatietermijn: 25-09-18

|

Vacaturenummer: 2018-746



Uren:
Minimaal 32 en maximaal 36 uren per week
Salaris:
minimaal € 3.069,- en maximaal 4.477,- (Op basis van een fulltime dienstverband).
CAO:
Gehandicaptenzorg
Ingangsdatum:
Zo spoedig mogelijk
Arbeidsovereenkomst:
Bepaalde tijd met kans op verlenging
Opleidingsniveau:
HBO+

Functiebeschrijving

Cosis faciliteert haar medewerkers om de zorg voor mensen met een verstandelijke en psychische beperking vakkundig, met aandacht voor de persoon en zijn naastbetrokkenen, in de lokale samenleving te organiseren. De ondersteunende diensten, waaronder Business Control, zijn ondergebracht in het Cosis Servicecentrum. Door de fusie die op 1 januari 2018 heeft plaats gevonden wordt verder uitvoering  gegeven  aan het proces van het harmoniseren van beleid en systemen.

 

Cosis zoekt een Financial Controller (32 – 36 uur, standplaats Assen).  Ben je iemand die toe is aan een volgende stap in je loopbaan? Kun jij snel schakelen op verschillende niveaus en ben je sterk in voortgang- en procesbewaking? Dan zijn we op zoek naar jou?

 

Wie ben jij?
Als Senior Financial Controller ben je werkzaam binnen het team  Bedrijfseconomisch Medewerkers (BE), ondergebracht binnen het servicecentrum van Cosis. Als Senior Financial Controller voer je de regie op de ontwikkeling en implementatie van het Financial Control Beleid, vervul je een spilfunctie tussen de verschillende administraties en begeleid je collega Financial Controllers bij complexe FC vraagstukken. De rol van Senior Financial Controller is uitdagend en divers.

 

Wat zijn de werkzaamheden?

  • Adviseren en ondersteunen van het Hoofd Financiën op het gebied van FC vraagstukken.
  • Vertalen van de strategische en tactische speerpunten naar een jaarplan voor het BE team. Levert een actieve bijdrage aan de implementatie binnen het team..
  • Samen met de collega’s zorg dragen voor tijdige en betrouwbare informatievoorziening en toezien op de kwaliteit van de financiële administraties. Voorziet de periodieke rapportages van heldere analyses en toelichtingen.
  • Toezien op de aansluiting van de verschillende administraties op financial control en draagt hierbij zorg voor tijdige en betrouwbare informatievoorziening.
  • Coördinerende rol bij de samenstelling van de jaarrekening en aanspreekpunt voor de accountant.
  • Signaleren van knelpunten in het werkproces, voorstellen doen voor verbetering en actie ondernemen.
  • Verantwoordelijk voor enkele financiële specialistische zaken, waaronder fiscaliteit.
  • Als projectleider verantwoordelijk voor het uitvoeren van organisatie brede projecten op het gebied van FC.
  • Coördineren, waar nodig,  van de werkzaamheden binnen het team BE en begeleiden van de teamleden bij complexe vraagstukken.
  • Volgen van ontwikkelingen in de zorgsector in relatie tot het eigen vakgebied. Signaleert kansen en bedreigingen, evalueert de uitgezette koers, adviseert het management hierover en maakt een vertaalslag naar de operationele werkzaamheden.

Functie-eisen

  • Een accountancy opleiding minimaal HBO+/WO niveau of bedrijfseconomische opleiding met relevante werkervaring in accountancy.
  • Aantoonbare meerjarige ervaring in een vergelijkbare functie.
  • Kennis t.a.v. de relevante wet- en regelgeving van de financiering van de gezondheidszorg.
  • Sterke automatiseringsaffiniteit en uitstekende kennis van en ervaring met Excel en ERP.
  • Ervaring met projectmatig werken, ook in de rol van projectleider.
  • Kunnen schakelen op verschillende niveaus en sterk in voortgang- en procesbewaking.
  • Samenwerkingsgericht, communicatief sterk en organisatiesensitief.
  • Overige competenties: sterk ontwikkeld analytisch en conceptueel vermogen, zelfstandig, doorzettings- / inlevingsvermogen en pro actief.

 

Een voorwaarde voor het werken bij Cosis is dat er een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) gerelateerd aan het dienstverband wordt overlegd.

 

Aantal uren per week

Het betreft een functie voor 32 – 36 uur per week.

 

Wat bieden wij?

  • Een dynamische functie in een zich ontwikkelende organisatie.
  • Volop mogelijkheden voor persoonlijke inbreng en ontwikkeling.
  • Een team waarin teamprestatie en plezier in het werk vanzelfsprekend zijn.
  • Collega's die net als jij alles uit de dag halen.
  • Inschaling volgens FWG 60 van de cao Gehandicaptenzorg: minimaal € 3.069,- en maximaal 4.477,- (Op basis van een fulltime dienstverband).
  • Een eindejaarsuitkering.
  • Een jaarcontract met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd.

 

Leuke extra’s zoals:

  • Een actieve personeelsvereniging met een afwisselend programma;
  • Een sportieve impuls door middel van sporten met korting of een voordelig fietsplan.

 

Interesse en sollicitatie

Wil jij ook werken voor één van de grootste werkgevers van het noorden? Waarbij je werkt in een klimaat waarin verantwoordelijkheid en eigenaarschap voorop staat? En waar je volop kansen krijgt om je te ontwikkelen? Stuur dan een motivatiebrief en cv en wie weet word jij onze nieuwe collega! We ontvangen je sollicitatie graag uiterlijk op 25 september 2018. Sollicitaties die we later ontvangen, kunnen we niet in behandeling nemen.

 

De gesprekken vinden plaats op vrijdag 5 oktober 2018.

 

Een referentieonderzoek maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure en een assessment kan deel uitmaken van sollicitatieprocedure.

 

Je kunt solliciteren via deze link. Vul het formulier in en maak je account aan. Via dit account kun je ook de voortgang van je sollicitatie volgen. Als je eerst meer wilt weten of vragen hebt over de vacature, bel dan met Sipko de Groot, Hoofd afdeling Financiën op telefoonnummer 06 – 300 762 22.

 

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern verspreid, waarbij interne kandidaten met voorrang.

 

Waar staan we voor?
Cosis helpt mensen met een verstandelijke en/of psychische beperking grip te krijgen en houden op het leven. Je komt ons tegen in Groningen en Drenthe. Midden in de samenleving, voor korte of langere tijd en dicht bij de mensen die we helpen. ‘De bedoeling’ van onze organisatie is richtinggevend voor hoe wij ons dagelijkse werk doen. Daarbij staat de samenwerking tussen cliënten, het persoonlijk netwerk en de professional centraal. Onze vakbekwame, professionele en bevlogen medewerkers schakelen onze dienstverlening ‘op en af’ waar mogelijk of noodzakelijk. Samen maken we kleine stappen om de opgestelde doelen te behalen.


Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld


Contactgegevens

Lauwers 17

9405 BL Assen

http://www.cosis.nu/

Meer informatie

Contactgegevens locatie


Cosis Lauwers 17

9405 BL Assen

http://https://www.cosis.nu

Meer informatie

Advies en ledenvoordeel