Buurtwerker

Buurtwerker

met expertise samenlevingsopbouw

Sociaal werk

Tinten Welzijnsgroep

plaatsingsdatum

11 januari 2021

arbeidsovereenkomst

Bepaalde tijd

ingangsdatum

per 1 februari 2021

aantal uren

Gelijk aan 32 uren

opleidingsniveau

HBO

<h4><strong></strong></h4><p></p>

Tintengroep

De Tintengroep wil continu de kwaliteit van haar dienstverlening voor inwoners verbeteren. We blijven ons als organisatie ontwikkelen en vinden het belangrijk dat onze medewerkers de ruimte in tijd en middelen krijgen om dat ook te doen met hun eigen talenten. Ruim 700 gedreven mensen maken dagelijks het verschil voor de inwoners van onze gemeenten. Dat doen ze in Groningen, Drenthe, Friesland en Overijssel. Dertien van onze lokale organisaties zijn gespecialiseerd in sociaal werk. Stichting Peuterwerk, Stichting Beheer Welzijn en Tinten Training & Advies maken ook onderdeel uit van onze groep. Alle organisaties worden ondersteund vanuit ons bedrijfsbureau in Gieten. Onze lokale organisaties werken nauw samen met hun opdrachtgevers en ketenpartners. En al heeft elke lokale organisatie zijn eigen karakter en kleur, we werken allemaal vanuit dezelfde kernwaarden. Samen zijn we verbindend, professioneel en ondernemend.

Sociaal Werk de Kop

Sociaal Werk de Kop is de welzijnsorganisatie in de gemeente Steenwijkerland. Zij maakt zich sterk voor de bewoners in wijken en dorpen. Zij werkt met gebiedsteams en heeft de opdracht om het maatschappelijk- en welzijnswerk uit te voeren. Ook het jongerenwerk, begeleiding van vrijwilligers en mantelzorgsteunpunt hoort bij de taken. De organisatie maakt deel uit van de Tintengroep. Door professionals en maatschappelijke organisaties in het sociale werkveld te verbinden, te ondersteunen en te faciliteren brengen wij inwoners en organisaties bij elkaar: dus niet ieder voor zich, maar samen. Als werkorganisatie behouden we daarbij altijd onze lokale kleur. Kortom: krachten bundelen waar het kan, kleinschalig waar het moet.

Als opbouw-/buurtwerker maak je deel uit van een integraal en zelf organiserend Gebiedsteam met een gezamenlijke verantwoordelijkheid voor een werkgebied. Binnen dit Gebiedsteam ben je enerzijds breed inzetbaar, anderzijds specifiek deskundig op het gebied van samenlevingsopbouw. Daarnaast werk je uitstekend samen met vrijwilligers en professionals van verschillende organisaties en disciplines.

Als buurtwerker signaleer je wensen, behoeften en vraagstukken van inwoners in jouw werkgebied. Jij kent de mogelijkheden op zowel individueel als collectief niveau en werkt met inwoners aan passende oplossingen. Individuele vraagstukken weet je om te zetten in een collectieve benadering en een bijpassend programma. Je voert regie op de uitvoering van deze collectieve programma’s. Daarnaast stimuleer en coördineer je initiatieven door vrijwilligers. Het doel hiervan is om de mogelijkheden van de sociale infrastructuur van het gebied optimaal te benutten ten behoeve van alle inwoners.

Als persoon ben je open en toegankelijk, breng je gemakkelijk verbindingen tot stand en werk je nauw samen met partners in het werkveld. Je weet talenten, de mogelijkheden van het netwerk en het eigen probleemoplossend vermogen van inwoners aan te boren.

Daarnaast ben je in staat om mensen te activeren, te coachen en te stimuleren tot het nemen van initiatieven en deel te nemen aan activiteiten met als doel om de (inclusieve) samenleving te versterken.

De standplaats van de functie is Steenwijk.

 

Wij vragen

  • Een afgeronde HBO opleiding richting Social Work of soortgelijk
  • Ervaring als buurtwerker/opbouwwerker
  • Visie op het gebied van samenlevingsopbouw
  • Eropaf mentaliteit
  • Een enthousiaste medewerker die zichtbaar en toegankelijk is voor inwoners en zich actief opstelt in het ‘ophalen’ van vragen en signalen
  • Een medewerker die participeert in het Gebiedsteam, kennis overdraagt en anderen coacht waar nodig
  • Een medewerker die verbindingen kan leggen tussen groepen en instellingen van zeer uiteenlopend niveau
  • Kennis van, of affiniteit met kunst en cultuur als pré
  • Ervaring met projectmatig werken
  • Sterk organiserend vermogen
  • Een resultaatgerichte en outreachende aanpak
  • Flexibiliteit, zelfstandigheid en reflecterend vermogen
  • Bereidheid om, indien nodig, in de avonden of weekenden te werken

 

Wij bieden

  • Een uitdagende functie, waarin je mogelijkheden hebt om je te ontwikkelen en te ontplooien in een prettige werksfeer
  • Een arbeidsovereenkomst per 1 februari 2021 voor de duur van een jaar
  • Salariëring en rechtspositie conform de CAO Sociaal Werk, salarisschaal 8
  • Een individueel keuzebudget en loopbaanbudget conform CAO Sociaal Werk
  • Een reiskostenvergoeding
  • Interne doorstroom mogelijkheden binnen de Tintengroep
  • Collectiviteitskorting bij een aantal verzekeringsaanbieders

 

Contact

Mocht je vragen hebben over de functie dan kun je bellen met Eva Smit, Adviseur Samenlevingsopbouw via 06-30721727.

Geïnteresseerd geraakt in deze uitdagende functie bij Sociaal Werk De Kop? 

Klik dan hier https://www.tintengroep.nl/vacatures/ en laat je CV en motivatiebrief achter.

Reageren kan t/m 24 januari aanstaande.

De sollicitatiegesprekken vinden plaats in week 4 of 5. De aangescherpte maatregelen rondom COVID-19 worden gedurende deze sollicitatieprocedure volledig in acht genomen. Wij volgen de richtlijnen van de overheid en het RIVM. Bij uitnodiging zal daarom pas bekend zijn in welke vorm de gesprekken zullen plaatsvinden.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld

ik ga reageren

Organisatie gegevens

Vacature gegevens

Plaatsingsdatum
11 januari 2021

Standplaats
Steenwijk

Functienaam
Buurtwerker

Functiegebied
Maatschappelijk/cultureel

Arbeidsovereenkomst
Bepaalde tijd

Ingangsdatum
per 1 februari 2021

Aantal uren
Gelijk aan 32 uren

Opleidingsniveau
HBO

Salaris
schaal 8

CAO
Sociaal Werk

Sluitingsdatum
solliciteren voor 25 januari 2021