Teamleider

Teamleider

Kliniek Acute Zorg

Geestelijke gezondheidszorg

plaatsingsdatum

19 november 2021

arbeidsovereenkomst

Bepaalde tijd, met kans op vast dienstverband

ingangsdatum

zsm

aantal uren

Tussen 32 en 36 uren

opleidingsniveau

HBO

<h4><strong>Ben je benieuwd naar de mogelijkheden? Je bent welkom!</strong></h4><p><p>Wij bieden jou een baan met afwisseling, mogelijkheden voor kennisdeling en de ruimte om jezelf te ontplooien. Daarnaast kom je te werken in een hecht en betrokken team.</p> <p>Wij zijn trots op onze HIC en willen deze graag aan je laten zien! Dus schroom niet om te bellen voor meer informatie of om een keer bij ons mee te lopen.</p> <p>Je kunt contact opnemen met Cees Vermeeren, manager Acute Zorg, bereikbaar op tel. 06.5165 4538 of cajm.vermeeren@lentis.nl</p> <p>Je kunt tot en met&nbsp;5 december aanstaande reageren op deze vacature. Ondervind je problemen met het online solliciteren? De helpdesk HR helpt je graag verder op weg en is bereikbaar op werkdagen van 09.00 &ndash; 13:00 uur, tel.: 050 - 409 7007. Buiten deze werktijden kun je mailen naar hrservice@lentis.nl of bellen met de betreffende HR assistent op tel.nr. 06.1010 1619.</p> <p>Er wordt gelijktijdig in- en extern geworven, waarbij interne kandidaten voorrang krijgen in de procedure.</p></p>

Wie zijn wij?

De Kliniek Groningen is een opname kliniek voor de acute ernstige psychiatrie in de stad Groningen en zodanig verbonden aan de zorggroep Ouderen- en Volwassenenpsychiatrie van Lentis.
Er wordt (zoveel mogelijk) gewerkt vanuit HIC uitgangspunten. In de kliniek bevinden zich in totaal vier IC- en HC afdelingen met elk een eigen klimaat.
Met behulp van een multidisciplinair team wordt 24-uurs zorg geleverd aan patiënten die in een acute crisis verkeren. Voornamelijk Wet verplichte GGZ opnames, maar ook vrijwillige opnames met een complex karakter worden behandeld in de Kliniek Groningen.
Kliniek Groningen biedt, in samenwerking met de crisisbeoordelingslocatie (CBL), tevens de tijdelijke verplichte eerste zorg aan betrokkenen die in afwachting zijn van een crisismaatregel in het kader van de WvGGZ.

Het cluster Acute Zorg is volop in beweging, zowel klinisch als ambulant. We hebben oog voor goed werkgeverschap en gezonde werknemers. Spreekt dat jou aan?

Dit ga je doen als teamleider Kliniek

  • Als teamleider geef je leiding aan enkele teams.
  • Je staat dicht bij de werkvloer en werkt zelf minimaal 1 dag per week mee in het primaire proces.
  • Je levert een bijdrage aan de ambities en ontwikkelingen van de Kliniek en werkt samen met je collega-teamleiders om ook een eenduidig beleid binnen het cluster acute zorg te bewaken.
  • Je houdt je bezig met continu verbeteren van resultaten (PDCA-cyclus) en je zorgt voor een lerend en reflectief werkklimaat.
  • Met jouw stijl van leidinggeven stimuleer je eigenaarschap en zelfstandigheid van individuele medewerkers en de teams om doelstellingen te behalen en kwaliteitszorg te leveren.
  • Uiteraard bewaak je financiële en beleidskaders en heb je een uitstekend personeelsbeleid waarin oog is voor duurzame inzetbaarheid van jouw personeel.

Ben jij de teamleider wij zoeken?

Als teamleider beschik je over tenminste een afgeronde HBO opleiding (verpleegkundige achtergrond), aangevuld met de opleiding Management in de Zorg. Daarnaast sta je ervoor open om extra scholing te volgen mocht dit nodig zijn. Brede ervaring binnen de GGZ is een pré en het liefst heb je al ervaring in uitvoerende werkzaamheden die relevant zijn voor de functie.

Je bent in staat om te enthousiasmeren, te stimuleren en te verbinden. Je hebt compassie met de patiënten die opgenomen worden, je vindt het belangrijk dat de patiënt centraal staat en dat zijn verhaal altijd gehoord wordt.

Je bent beschikbaar voor 32 – 36 uur per week en werkt minimaal 1 dag per week mee als verpleegkundig professional.

Wij hebben veel te bieden

Werken als teamleider betekent dat je gaat werken op een opnameafdeling waar de teams met veel compassie de meest intensieve patiënten in een crisisfase begeleiden en behandelen. Je werkzaamheden als teamleider vragen veel flexibiliteit, pro-activiteit en stressbestendigheid.

Bij Lentis vinden wij het belangrijk dat onze medewerkers ruimte krijgen voor eigen ontwikkeling en ambities. Hierover gaan wij graag met je in gesprek. Dat vullen we aan met:

  • Het betreft de functie teamleider B voor vooralsnog 1 jaar met kans op een vast dienstverband.
  • Een salaris dat is ingedeeld in FWG 55 conform de cao GGZ.
  • Een uitgebreid pakket secundaire arbeidsvoorwaarden. Naast een breed scala aan; opleidingsmogelijkheden kun je denken aan: tablet-/laptop-regeling, fitness abonnement, fietsplan, korting bij (zorg)verzekeringen.
  • Aan het einde van het jaar krijg je bij ons een eindejaarsuitkering van 8,3%, deze kun je desgewenst gebruiken om de cao-vergoeding voor woon-werkverkeer te verhogen.
  • De mogelijkheid tot het volgen van online trainingen en cursussen.
  • Deelname aan activiteiten, projecten en opleidingen via Lentis Leefstijl. Via Leefstijl kun je onder andere samen met collega's sporten, workshops volgen of een 'health-check' laten doen.
  • De mogelijkheid om deel te nemen aan aanvullende arbeidsongeschiktheidsverzekeringen.

Ben je benieuwd naar de mogelijkheden? Je bent welkom!

Wij bieden jou een baan met afwisseling, mogelijkheden voor kennisdeling en de ruimte om jezelf te ontplooien. Daarnaast kom je te werken in een hecht en betrokken team.

Wij zijn trots op onze HIC en willen deze graag aan je laten zien! Dus schroom niet om te bellen voor meer informatie of om een keer bij ons mee te lopen.

Je kunt contact opnemen met Cees Vermeeren, manager Acute Zorg, bereikbaar op tel. 06.5165 4538 of cajm.vermeeren@lentis.nl

Je kunt tot en met 5 december aanstaande reageren op deze vacature. Ondervind je problemen met het online solliciteren? De helpdesk HR helpt je graag verder op weg en is bereikbaar op werkdagen van 09.00 – 13:00 uur, tel.: 050 - 409 7007. Buiten deze werktijden kun je mailen naar hrservice@lentis.nl of bellen met de betreffende HR assistent op tel.nr. 06.1010 1619.

Er wordt gelijktijdig in- en extern geworven, waarbij interne kandidaten voorrang krijgen in de procedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld

ik ga reageren

Organisatie gegevens

Vacature gegevens

Plaatsingsdatum
19 november 2021

Standplaats
Groningen

Functienaam
Teamleider

Functiegebied
Leidinggevende

Arbeidsovereenkomst
Bepaalde tijd, met kans op vast dienstverband

Ingangsdatum
zsm

Aantal uren
Tussen 32 en 36 uren

Opleidingsniveau
HBO

Salaris
FWG 55

CAO
GGZ

Sluitingsdatum
solliciteren voor 5 december 2021