Senior gedifferentieerd verpleegkundige (SPV) Crisisdienst

Senior gedifferentieerd verpleegkundige (SPV) Crisisdienst

Senior gedifferentieerd verpleegkundige

Geestelijke gezondheidszorg

plaatsingsdatum

20 september 2022

arbeidsovereenkomst

Onbepaalde tijd

ingangsdatum

zo spoedig mogelijk

aantal uren

Groter dan 28 uren

opleidingsniveau

HBO

<h4><strong>Senior gedifferentieerd verpleegkundige - SPV Crisisdienst</strong></h4><p><p style="text-align:left"><strong>Wie zijn wij?</strong><br /> Het cluster Acute Zorg is onderdeel van Lentis GGZ. Daaronder valt de opnamekliniek (HIC) en ook wordt binnen het cluster de methodiek Intensive Home Treatment (IHT) vormgegeven. De provincie-brede crisisdienst wordt vanuit dit cluster georganiseerd, in samenwerking met andere onderdelen van Lentis,<br /> Intensive Home Treatment (IHT) waaronder IHT deeltijd, IHT thuis en de 24u crisisdienst en de kliniek werken allemaal nauw met elkaar samen en zijn gericht op pati&euml;nten met acute psychiatrische crisis.</p> <p><br /> <strong>Wie zoeken wij?&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </strong><br /> Wij zijn voor ons<strong> </strong>team van de <strong>Crisisdienst Groningen </strong>op zoek naar een <strong>senior gedifferentieerd verpleegkundige </strong>die naast het doen van de intakes en de crisisinterventies in rol van voorwacht, participeert in de 24-uurs dienst. We zoeken hiervoor een <strong>Sociaal Psychiatrisch Verpleegkundige</strong>, bij voorkeur met ervaring in de acute zorg en affiniteit met crisiswerk. Het gaat hierbij in eerste instantie om dagdiensten met in een latere fase in overleg deelname aan late - en weekenddiensten.</p> <p><strong>Wat breng je mee? </strong></p> <ul> <li>Je bent in het bezit van een HBO-V diploma, met aanvullend een&nbsp;afgeronde SPV-opleiding;</li> <li>een geldige BIG registratie en in het bezit van een AGB code;</li> <li>goed ontwikkelde contactuele, communicatieve en schriftelijke vaardigheden;</li> <li>een flexibele en stressbestendige instelling hebben;</li> <li>je bent je ervan bewust dat je het aanspreekpunt bent voor Lentis;</li> <li>kennis van relevante wet- en regelgeving en van de sociale kaart;</li> <li>in het bezit van rijbewijs.</li> </ul> <p>Competenties: pro-actief, gericht op contact, reflectie en samenwerking, het kunnen verdragen van de dwingende wijze waarop een crisis kan worden gepresenteerd.</p> <p><br /> <strong>Wat houdt de functie in?</strong></p> <ul> <li>Je voert als voorwacht/intaker de regie over het proces van intake en beoordeling en bent hierbij het aanspreekpunt voor de verwijzer, pati&euml;nt en diens naasten;</li> <li>Je plant als voorwacht de afspraken zelf in met pati&euml;nt en diens naasten, en verricht de sociaal psychiatrische diagnostiek in (ambulante) crisissituaties, voert daarbij gerichte interventies uit en verzorgt de follow-up binnen de kaders van de acute psychiatrie.</li> <li>Je doet tijdens je triagediensten de triage bij nieuw aangemelde pati&euml;nten; op dat moment ben je het eerste aanspreekpunt voor verwijzers en voer je de regie over het proces van aanmelding en verwijzing.</li> <li>Je neemt initiatief om met andere collega&rsquo;s afstemming te zoeken in het proces;&nbsp; &nbsp;</li> <li>Ondersteunt en co&ouml;rdineert in- en externe samenwerkingsprocessen rond de acute pati&euml;ntenzorg;</li> <li>Onderhoudt naast contact met pati&euml;nten ook contacten met o.a. betrokken hulpverleners, verwijzers, naasten met inachtneming van de vertrouwelijkheid van de behandelingsovereenkomst.</li> <li>Je vervult een rol in ontwikkeling van kennis, kwaliteit en samenwerking op de afdeling door actief participeren in overlegvormen en voorbereiden van casu&iuml;stiek en werkbesprekingen.</li> </ul> <p><br /> <strong>Wat bieden wij?</strong></p> <ul> <li>Een salaris dat is ingedeeld in FWG 55 conform de cao GGZ.</li> <li>Een dienstverband voor onbepaalde tijd</li> <li>Een uitgebreid pakket secundaire arbeidsvoorwaarden. Naast een breed scala aan opleidingsmogelijkheden kun je denken aan: tablet-/laptop-regeling, fitness abonnement, fietsplan, korting bij (zorg)verzekeringen.</li> <li>Aan het einde van het jaar krijg je bij ons een eindejaarsuitkering van 8,3%, deze kun je desgewenst gebruiken om de cao-vergoeding voor woon-werkverkeer te verhogen.</li> <li>De mogelijkheid tot het volgen van online trainingen en cursussen.</li> <li>Deelname aan activiteiten, projecten en opleidingen via Lentis Leefstijl. Via Leefstijl kun je onder andere samen met collega&#39;s sporten, workshops volgen of een &#39;health-check&#39; laten doen.</li> <li>De mogelijkheid om deel te nemen aan aanvullende arbeidsongeschiktheidsverzekeringen.</li> </ul> <p><br /> <strong>Vragen? Bel ons en wij vertellen je graag meer</strong></p> <p>Voor meer informatie kunt u contact opnemen met Edwin Drenth (SPV IHT)&nbsp; tel. 06 - 239 181 17. Wil je een dag op onze afdeling meelopen, dan behoort dat zeker tot de mogelijkheden.</p> <p><strong>Ge&iuml;nteresseerd?</strong><br /> Je kunt tot en met 9 oktober aanstaande reageren op deze vacature middels de sollicitatiebutton. Ondervind je problemen met het online solliciteren? De helpdesk HR helpt je graag verder op weg en is bereikbaar op werkdagen van 09.00 &ndash; 13:00 uur, tel. 050 - 409 7007. Buiten deze werktijden kun je mailen naar <a href="mailto:hrservice@lentis.nl">hrservice@lentis.nl</a> of bellen naar de desbetreffende HR-assistent via tel.: 06.1010 1619.</p> <p>Deze vacature staat open voor in- en externe werving, waarbij medewerkers van Lentis bij gelijke geschiktheid, voorrang krijgen in de procedure.&nbsp;</p></p>

Senior gedifferentieerd verpleegkundige - SPV Crisisdienst

Wie zijn wij?
Het cluster Acute Zorg is onderdeel van Lentis GGZ. Daaronder valt de opnamekliniek (HIC) en ook wordt binnen het cluster de methodiek Intensive Home Treatment (IHT) vormgegeven. De provincie-brede crisisdienst wordt vanuit dit cluster georganiseerd, in samenwerking met andere onderdelen van Lentis,
Intensive Home Treatment (IHT) waaronder IHT deeltijd, IHT thuis en de 24u crisisdienst en de kliniek werken allemaal nauw met elkaar samen en zijn gericht op patiënten met acute psychiatrische crisis.


Wie zoeken wij?          
Wij zijn voor ons team van de Crisisdienst Groningen op zoek naar een senior gedifferentieerd verpleegkundige die naast het doen van de intakes en de crisisinterventies in rol van voorwacht, participeert in de 24-uurs dienst. We zoeken hiervoor een Sociaal Psychiatrisch Verpleegkundige, bij voorkeur met ervaring in de acute zorg en affiniteit met crisiswerk. Het gaat hierbij in eerste instantie om dagdiensten met in een latere fase in overleg deelname aan late - en weekenddiensten.

Wat breng je mee?

  • Je bent in het bezit van een HBO-V diploma, met aanvullend een afgeronde SPV-opleiding;
  • een geldige BIG registratie en in het bezit van een AGB code;
  • goed ontwikkelde contactuele, communicatieve en schriftelijke vaardigheden;
  • een flexibele en stressbestendige instelling hebben;
  • je bent je ervan bewust dat je het aanspreekpunt bent voor Lentis;
  • kennis van relevante wet- en regelgeving en van de sociale kaart;
  • in het bezit van rijbewijs.

Competenties: pro-actief, gericht op contact, reflectie en samenwerking, het kunnen verdragen van de dwingende wijze waarop een crisis kan worden gepresenteerd.


Wat houdt de functie in?

  • Je voert als voorwacht/intaker de regie over het proces van intake en beoordeling en bent hierbij het aanspreekpunt voor de verwijzer, patiënt en diens naasten;
  • Je plant als voorwacht de afspraken zelf in met patiënt en diens naasten, en verricht de sociaal psychiatrische diagnostiek in (ambulante) crisissituaties, voert daarbij gerichte interventies uit en verzorgt de follow-up binnen de kaders van de acute psychiatrie.
  • Je doet tijdens je triagediensten de triage bij nieuw aangemelde patiënten; op dat moment ben je het eerste aanspreekpunt voor verwijzers en voer je de regie over het proces van aanmelding en verwijzing.
  • Je neemt initiatief om met andere collega’s afstemming te zoeken in het proces;   
  • Ondersteunt en coördineert in- en externe samenwerkingsprocessen rond de acute patiëntenzorg;
  • Onderhoudt naast contact met patiënten ook contacten met o.a. betrokken hulpverleners, verwijzers, naasten met inachtneming van de vertrouwelijkheid van de behandelingsovereenkomst.
  • Je vervult een rol in ontwikkeling van kennis, kwaliteit en samenwerking op de afdeling door actief participeren in overlegvormen en voorbereiden van casuïstiek en werkbesprekingen.


Wat bieden wij?

  • Een salaris dat is ingedeeld in FWG 55 conform de cao GGZ.
  • Een dienstverband voor onbepaalde tijd
  • Een uitgebreid pakket secundaire arbeidsvoorwaarden. Naast een breed scala aan opleidingsmogelijkheden kun je denken aan: tablet-/laptop-regeling, fitness abonnement, fietsplan, korting bij (zorg)verzekeringen.
  • Aan het einde van het jaar krijg je bij ons een eindejaarsuitkering van 8,3%, deze kun je desgewenst gebruiken om de cao-vergoeding voor woon-werkverkeer te verhogen.
  • De mogelijkheid tot het volgen van online trainingen en cursussen.
  • Deelname aan activiteiten, projecten en opleidingen via Lentis Leefstijl. Via Leefstijl kun je onder andere samen met collega's sporten, workshops volgen of een 'health-check' laten doen.
  • De mogelijkheid om deel te nemen aan aanvullende arbeidsongeschiktheidsverzekeringen.


Vragen? Bel ons en wij vertellen je graag meer

Voor meer informatie kunt u contact opnemen met Edwin Drenth (SPV IHT)  tel. 06 - 239 181 17. Wil je een dag op onze afdeling meelopen, dan behoort dat zeker tot de mogelijkheden.

Geïnteresseerd?
Je kunt tot en met 9 oktober aanstaande reageren op deze vacature middels de sollicitatiebutton. Ondervind je problemen met het online solliciteren? De helpdesk HR helpt je graag verder op weg en is bereikbaar op werkdagen van 09.00 – 13:00 uur, tel. 050 - 409 7007. Buiten deze werktijden kun je mailen naar hrservice@lentis.nl of bellen naar de desbetreffende HR-assistent via tel.: 06.1010 1619.

Deze vacature staat open voor in- en externe werving, waarbij medewerkers van Lentis bij gelijke geschiktheid, voorrang krijgen in de procedure. 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld

ik ga reageren

Organisatie gegevens

Vacature gegevens

Plaatsingsdatum
20 september 2022

Standplaats
Groningen

Functienaam
Senior gedifferentieerd verpleegkundige

Functiegebied
Verpleegkundige

Arbeidsovereenkomst
Onbepaalde tijd

Ingangsdatum
zo spoedig mogelijk

Aantal uren
Groter dan 28 uren

Opleidingsniveau
HBO

Salaris
FWG 55 conform de cao GGZ

CAO
GGZ

Sluitingsdatum
solliciteren voor 10 oktober 2022