Verzorgende IG De Marene

Wender
- Salaris :
- 5
- Aantal uren :
- 24 tot 28 uur per week
- Niveaus :
- Niveau 3, MBO
- Dienstverband :
- Bepaalde tijd, met kans op vast dienstverband
- Locatie :
- Leeuwarden
- Startdatum :
- Zo snel mogelijk
- Sluitingsdatum :
- 17 apr. 2025 (je kunt niet meer reageren)
- Functienaam :
- Verzorgende IG
- Functiegroep :
- Verzorgende
- CAO :
- Sociaal werk
Bij De Marene bieden wij beschermd wonen met verzorging en begeleiding aan bewoners. Naast gangbare woonruimtes, heeft De Marene nog een bijzondere woonplek, namelijk tiny houses. Hier wonen de bewoners zelfstandig. De tiny houses zijn bedoeld voor bewoners die baat hebben bij een rustige, prikkelarme omgeving. Heb jij hart voor onze doelgroep en wil je bijdragen aan het welzijn van onze bewoners? Kom als verzorgende IG werken bij Wender.
Wij zijn op zoek naar een nieuwe collega voor gemiddeld 24-28 uur per week
Wat je doet als verzorgende IG
Door jouw humor en relativeringsvermogen maak je gemakkelijk contact. Ook zie jij wat er in bewoners omgaat. Remco (bewoner) vertelt: ‘Ik vind het fijn als iemand me neemt zoals ik ben. En soms even een praatje met me maakt, of een luisterend oor biedt. Ik heb nog mensen om me heen, maar sommige anderen hebben dat niet. Dan is de verpleging het eerste aanspreekpunt.
Als verzorgende IG bied je zorg aan de bewoner die past binnen jouw vakgebied. Hierbij stimuleer en begeleid je de bewoners. Hierin werk je nauw samen met verschillende disciplines zoals de begeleider, coördinerend verpleegkundige en zorgondersteuner. De nadruk in je werk ligt op begeleiding van de bewoners. Hierdoor is de fysieke belasting minder
Roos (collega): ‘Het is hier nooit saai, er is altijd reuring. Je maakt zoveel leuke dingen mee. Het is een bijzondere doelgroep en daardoor anders dan de meeste zorginstellingen. Om goede begeleiding te bieden verdiepen we ons in de achtergrond van bewoners. Elke situatie is anders.
Collega’s en bewoners gaan op basis van vertrouwen met elkaar om, met oog voor een professionele werkrelatie. Welmoed (collega): ‘Net als de bewoners, hebben ook wij onze dag wel eens niet. Zo zei ik een keer dat ik last had van mijn mond. Een van de bewoners kwam toen met een handgeschreven briefje naar me toe. Op het briefje stond wat ik kon doen tegen de pijn. De tandarts stond hier niet op, haha. Maar wel een andere goede tip: neem dropjenever.’
Dit ben jij
Wij zoeken een collega met humor, die eerlijk is en stevig in zijn/haar schoenen staat. Dit betekent dat jij goed grenzen aangeeft. Roos en Francisca (collega’s): ‘Op die manier weten de bewoners waar ze aan toe zijn. Hierdoor zorg je voor wederzijds respect. Het kan bijvoorbeeld voorkomen dat bewoners je uitdagen. Dan moet je in korte tijd beslissen hoe je het beste kunt handelen.’ Daarnaast ben je open en spar je graag met je collega’s over situaties binnen je werk.
Wat volgens Remco (bewoner) de belangrijkste eigenschappen zijn van een nieuwe collega? ‘Laat ze vooral zichzelf zijn. Ik wil iemand kunnen vertrouwen. En goed met ze kunnen lachen!’
Verder heb jij de volgende kennis en ervaring:
- Je beschikt over een mbo-diploma Verzorgende IG niveau 3.
- Je hebt kennis van en ervaring met verslavingsproblemen.
Wij bieden jou
- Een jaarcontract voor gemiddeld 24-28 uur per week, met de intentie om deze om te zetten in een contract voor onbepaalde tijd. Jouw dienst duurt standaard acht uur. Je werkt afwisselend alle voorkomende diensten: dag, avond, nacht en weekend.
- Een salaris van minimaal €2.523 en maximaal €3.817 bruto per maand (op basis van 36 uur, schaal 5 CAO Sociaal Werk).
- Een individueel keuzebudget van minimaal 16,4% om een deel van je arbeidsvoorwaarden samen te stellen, passend bij jouw persoonlijke situatie.
- Deelname aan onze collectieve zorg- en een collectieve inkomensverzekering.
- Een loopbaanbudget (1,5%) en de mogelijkheid om online te leren (GGZ Ecademy & Goodhabitz).
- Een enthousiast team collega’s, een mooie werklocatie én een leuke, boeiende doelgroep om mee te werken.
Meer informatie
Voor meer informatie en eventuele vragen kun je contact opnemen met Aafke Miedema, Manager Primair Proces, via 06 218 721 62.
Belangstelling? Solliciteer uiterlijk 16 april!
Jouw motivatie en cv ontvangen we graag uiterlijk woensdag 16 april via de ‘solliciteren’-knop.
Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is een voorwaarde voor benoeming. Ook hebben we een actief referentiebeleid.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.