Zorghulp

Je begint op de afdeling en start je route met cliënten en bewoners met een licht complexe zorgvraag. Je zorgt ervoor dat iedereen uit bed gehaald wordt en maakt ze klaar voor de dag. De ene cliënt of bewoner help je onder de douche, de andere was je in bed. Vervolgens kleed je ze aan en maak je het ontbijt klaar. Wanneer aan het einde van de ochtend iedereen er fris en fruitig bij zit, ga je naar de huiskamer. In de huiskamer zorg je ervoor dat de cliënten en bewoners een leuke dag hebben. Je speelt een spelletje met ze, luistert muziek of maakt een ommetje. Ook voorzie je iedereen van koffie en thee, deel je de maaltijden en help je, waar nodig, met het eten. Tussen de middag eten de bewoners warm, dit leid jij als zorghulp in goede banen. Later op de middag is er altijd tijd voor een leuke activiteit, spelletjes of een vrijdagmiddagborrel. Je krijgt alle ruimte om er iets leuks van te maken! In de avond eten de bewoners een broodmaaltijd en zorg je dat de huiskamer er weer netjes uitziet. Tot slot signaleer en meld je de bijzonderheden met betrekking tot de gezondheid, het welbevinden en de leefomgeving van onze bewoners en cliënten.

Om als zorghulp aan de slag te gaan volg je een interne cursus van 1 dag in ons skills lab. Deze cursus bestaat uit een deel theorie en een deel praktijk. Tijdens deze cursus leer je hoe je adl taken, zoals wassen, aankleden, hulp bij toiletgang en het aantrekken van steunkousen, uitvoert. Ook leer je over handhygiëne en het ondersteunen van bewoners en cliënten bij het eten en drinken. 

Je bent enthousiast en toe aan een nieuwe uitdaging. Graag ontwikkelen we met jou een duidelijke visie op de ouderenzorg, waarin reablement een essentiële plek heeft. Het is voor jou geen probleem om binnen het team zelfstandig aan de slag te gaan en je durft vragen te stellen en goed je grenzen aan te geven. Daarnaast ben je flexibel en positief ingesteld. 

• Na het behalen van de cursus en het positief afronden van je stageperiode, krijg je een arbeidsovereenkomst bij de leukste werkgever van Friesland! In eerste instantie voor een jaar. 
• Naast vakantiegeld ontvang je een eindejaarsuitkering. 
• We hebben een goede MKSA-regeling, ook kun je uren sparen via het balansbudget.
• Het salaris is gebaseerd op FWG 20 van de cao VVT. 
• Een tegemoetkoming in de reiskosten tot 50 kilometer enkele reis.
• Je werkt in een kleine organisatie met korte lijnen en interessante uitdagingen voor de toekomst!
• Er is volop ruimte voor ontwikkeling. 
• Cliënten, bewoners en collega’s weten jouw inzet te waarderen. 

Leppehiem biedt met ongeveer 260 medewerkers en 130 vrijwilligers een breed pakket aan zorg aan circa 180 cliënten en bewoners. Op het gebied van wonen heeft Leppehiem diverse mogelijkheden, zoals aanleunwoningen, zorgappartementen, eerstelijns verblijven en begeleid wonen. Leppehiem is stevig ingebed in de ‘mienskip’ en heeft als zorgorganisatie een sterke band met het dorp Akkrum en de omgeving. Binnen ons gebouw bevinden zich onder andere een kinderopvang, een apotheek en een verloskundige praktijk. Bij Leppehiem komen alle generaties samen! Reablement is inmiddels niet meer weg te denken uit onze organisatie. Het richt zich op het bevorderen van het zelfredzaamheidsniveau van onze cliënten, zodat zij zo onafhankelijk mogelijk kunnen blijven functioneren in hun dagelijks leven. 
Naast het zorgen voor onze cliënten, vinden we het ook belangrijk dat je goed voor jezelf zorgt. We organiseren daarom sportieve activiteiten, hebben een actieve personeelsvereniging en blijven graag met je in gesprek door middel van onze koerscafés. Onze keuken zorgt ervoor dat er regelmatig een lekker ontbijt of lunch klaarstaat, waar we met z'n allen aan kunnen schuiven.

Bel, mail of app met Pytrik Hovenga, teamleider. Zij is van maandag tot en met donderdag bereikbaar via pytrikhovenga@leppehiem.nl of op 06-13966773. 

Is deze vacature iets voor jou? Stuur je motivatiebrief en CV naar personeelszaken@leppehiem.nl o.v.v. vacature Zorghulp Somatiek 1. Een dagdeel meelopen op de afdeling is onderdeel van de sollicitatieprocedure. 

Om de veiligheid van onze cliënten en medewerkers te waarborgen, is voor alle nieuwe medewerkers die bij Leppehiem in dienst komen, een recente Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist.