17 jun. 2026 (ongeveer 4 uur geleden)

Specialistisch Gezinsregisseur

Centraal Regieteam Jeugd

Stichting WIJ Groningen

Stichting WIJ Groningen

Vacaturetype
:
Reguliere vacature
Aantal uren
:
32 tot 36 uur per week
Niveau
:
HBO
Dienstverband
:
Bepaalde tijd met kans op verlenging
Locatie
:
Groningen
Startdatum
:
Zo snel mogelijk
Sluitingsdatum
:
2 jul. 2026 (nog 14 dagen om te reageren)
Functienaam
:
Specialistisch Gezinsregisseur
Functiegroep
:
Sociaal domein

Wil jij het verschil maken voor jeugdigen en gezinnen in de meest complexe situaties? Ben jij een ervaren jeugdprofessional die stevig staat, methodisch werkt en energie krijgt van complexe vraagstukken? Dan zijn WIJ op zoek naar jou!

Over WIJ Groningen

Bij WIJ Groningen geloven we dat iedereen mee moet kunnen doen. Samen met inwoners, hun netwerk en onze partners werken we aan passende ondersteuning, dichtbij huis en zoveel mogelijk in de leefomgeving van mensen zelf.

Onze professionals werken vanuit vertrouwen, vakmanschap en samenwerking. We kijken niet alleen naar problemen, maar vooral naar mogelijkheden, eigen kracht en duurzame oplossingen.

Binnen WIJ Groningen zijn we volop in ontwikkeling. Om complexe jeugdcasuïstiek nog beter te ondersteunen, bouwen we aan een nieuw Centraal Regieteam Jeugd.

Het Centraal Regieteam Jeugd

Het Centraal Regieteam Jeugd richt zich op jeugdigen en gezinnen waarbij sprake is van:

  • complexe en meervoudige problematiek; 
  • langdurige ontwikkelingsbedreiging; 
  • veiligheidsvraagstukken;  
  • vastgelopen hulpverleningstrajecten; 
  • complexe samenwerking tussen betrokken organisaties; 
  • situaties waarin langdurige regie noodzakelijk is. 

Het team vormt een aanvulling op de wijkgerichte ondersteuning van WIJ Groningen. Waar reguliere ondersteuning onvoldoende passend of toereikend is, neemt het Centraal Regieteam de regie over of biedt het aanvullende expertise.

Als specialistisch gezinsregisseur werk je niet alleen aan individuele casussen, maar draag je ook actief bij aan de ontwikkeling van het team, de werkwijze en het vakmanschap binnen dit team.

Waarom deze functie aantrekkelijk is

Binnen het Centraal Regieteam werk je bewust met een andere caseload dan binnen reguliere wijkteams. Omdat je je alleen richt op complexe, langdurige en veiligheidsgevoelige casuïstiek, wordt gewerkt met een lagere caseload.

Hierdoor ontstaat ruimte om daadwerkelijk te doen wat deze situaties vragen:

  • zorgvuldig onderzoek uitvoeren; 
  • veiligheid goed beoordelen; 
  • duurzaam contact opbouwen met gezinnen; 
  • regie voeren op complexe samenwerkingsprocessen; 
  • methodisch en systemisch werken; 
  • samen met betrokkenen werken aan blijvende verandering. 

Wij vinden het belangrijk dat professionals de tijd, ruimte en professionele autonomie krijgen om hun vak goed uit te oefenen. Daarom investeren we in een werkbare balans tussen kwaliteit, verantwoordelijkheid en belasting.

Deze functie biedt ruimte voor verdieping, professionele ontwikkeling en het leveren van duurzame impact voor jeugdigen en gezinnen.

Wat ga je doen?

Als Specialistisch Gezinsregisseur voer je regie op complexe jeugd- en gezinscasuïstiek waarbij meerdere organisaties betrokken zijn en waarbij veiligheid, samenwerking en continuïteit centraal staan.

Je:

  • voert regie op complexe gezinssystemen;
  • brengt samenhang aan tussen betrokken organisaties en professionals;
  • bent verantwoordelijk voor het opstellen, uitvoeren en bewaken van integrale ondersteuningsplannen;
  • voert gesprekken met jeugdigen, ouders en betrokken netwerkleden;
  • analyseert complexe problematiek vanuit een systemische blik;
  • beoordeelt veiligheidsrisico's en handelt hiernaar;
  • organiseert doorbraken wanneer trajecten vastlopen;
  • bewaakt afspraken, doelen en resultaten;
  • werkt nauw samen met Veilig Thuis, Gecertificeerde Instellingen, onderwijs, zorgaanbieders en andere partners;
  • adviseert en ondersteunt collega's bij complexe casuïstiek;
  • draagt actief bij aan de verdere ontwikkeling van het Centraal Regieteam.

Wie ben jij?

Je bent een ervaren professional die rust brengt in complexe situaties en in staat is om verschillende belangen samen te brengen zonder het doel uit het oog te verliezen. Je bent analytisch sterk, besluitvaardig en kunt schakelen tussen ondersteuning, regievoering en veiligheidssturing.

Daarnaast:

  • beschik je over een afgeronde relevante hbo-opleiding; 
  • ben je SKJ-geregistreerd; 
  • heb je ruime ervaring binnen het jeugdveld; 
  • heb je ervaring met complexe en meervoudige problematiek; 
  • heb je kennis van de Jeugdwet en relevante juridische kaders; 
  • ben je sterk in samenwerken en netwerkgericht werken; 
  • kun je methodisch en systemisch werken; 
  • durf je verantwoordelijkheid te nemen en moeilijke keuzes bespreekbaar te maken; 
  • blijf je ook onder druk professioneel en zorgvuldig handelen. Ervaring met veiligheidsvraagstukken, regievoering, jeugdbescherming of complexe ketensamenwerking is een sterke pre.

WIJ bieden

Wij bieden een functie waarin je als professional écht het verschil kunt maken voor jeugdigen en gezinnen die dat het hardst nodig hebben.

Daarnaast bieden wij:

  • Een functie van 32-36 uur per week
  • Salaris tot € 5.769,- (op basis van 36 uur, cao Sociaal Werk schaal 9)
  • Een jaarcontract met kans op verlenging. 
  • Individueel Keuzebudget (IKB) van 18% van je bruto jaarsalaris (o.a. vakantietoeslag en eindejaarsuitkering).
  • Fiscale voordelen via FiscFree voor o.a. een fiets, laptop, mobieltje of sportabonnement.
  • Training & ontwikkeling via onze eigen WIJ Academie.
  • Een warm welkom! Je start met een tweedaags introductieprogramma zodat je je snel thuis voelt.

Ga jij de uitdaging aan?

Enthousiast geworden? Reageren kan t/m woensdag 1 juli via de ‘solliciteer direct’ knop of door je cv en motivatie te mailen naar solliciteren@wij.groningen.nl 

Heb je inhoudelijke vragen over de functie? Neem dan contact op met Esmé Keizer (Manager Jeugd Toegang) tel: 06 21699032 

De sollicitatiegesprekken vinden plaats in week 27/28.

Na een match volgt een Talenten Motivatie Analyse (TMA). Wij zetten de TMA in om jouw competenties, vaardigheden en talenten in kaart te brengen en als ontwikkeltool tijdens je loopbaan bij WIJ.

De vacature wordt gelijktijdig intern en extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar de interne kandidaat.