Beleidsmedewerker

Samen strijden voor de meest kwetsbare mensen in onze samenleving.
Werken met passie en impact en doen wat we geloven! Wij hebben ruimte om een nieuwe beleidsmedewerker aan te nemen. In deze toffe functie zorg jij ervoor dat onze organisatie in onze regio voldoet aan relevante wet- en regelgeving, maak je het beleid toepasbaar en ben je nauw betrokken bij de implementatie. Toe aan iets nieuws? Dan is dit je kans!
 

Bedrijfsinformatie

Het Leger des Heils Noordoost is een regio van Stichting Leger des Heils Welzijns- en Gezondheidszorg. Binnen onze regio werken ruim 600 medewerkers met als doel herstel van het gewone leven te bieden aan onze deelnemers. Ons bedrijfsbureau is gevestigd in Zwolle maar we hebben ook een dependance in Groningen.

Voor meer informatie zie:  https://www.legerdesheils.nl/noordoost

Het team waar jij in komt te werken is een klein team en bestaat uit een beleidsmedewerker (jouw plek!), een kwaliteitsmanager en een kwaliteitsmedewerker. Doordat het team klein is, wordt er veel en intensief samengewerkt. Dat maakt dat we ons met elkaar verbonden voelen en er naast hard werken ook ruimte is voor ontspanning.
 

Functieomschrijving

Als beleidsmedewerker werk je binnen het team beleid en kwaliteit en ben je samen met je collega’s verantwoordelijk voor de ontwikkeling en implementatie van regionaal beleid. Je denkt mee in beleidgerelateerde vraagstukken, je neemt initiatief in de ontwikkeling van nieuw beleid, houdt externe ontwikkelingen in de gaten en ziet er als klachtenfunctionaris op toe dat klachten zorgvuldig afgehandeld worden. Je werkt mee in projecten, in samenwerking met andere disciplines en afdelingen.

Het leger des Heils Noordoost heeft voor 2024 een aantal mooie thema’s opgenomen in het jaarplan waar we aan willen werken. Daarbij gaat het onder meer om de beweging ‘van opvang naar wonen’, bestaanszekerheid en dienstbare technologie.
Vanuit team beleid en kwaliteit lever je hier een belangrijke bijdrage aan.

Jij gaat in ieder geval aan de slag met:

• Onderzoek naar ontwikkelingen binnen de regio
• Het vertalen van landelijke beleidsstukken naar regionale stukken
• Het volgen, signaleren en vertalen van wet- en regelgeving naar beleid
• Adviseren richting collega’s, directieteam en managementteam.

Ook ben je aangesloten bij de landelijke vakgroep beleid. Dit is een netwerk van collega’s waarbij je kennis kunt delen en je betrokken bent bij landelijke thema’s die spelen op het gebied van beleid.

Functie-eisen

• Een afgeronde hbo-opleiding in een relevante richting.
• Minimaal drie jaar relevante werkervaring als beleidsmedewerker of adviseur in het sociaal domein is een pre.
• Aantoonbare kennis van en affiniteit met de doelgroepen en thema’s waar het Leger des Heils zich voor inzet.
• Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden in het Nederlands.
• Goede analytische, strategische en creatieve vaardigheden.
• Een proactieve, resultaatgerichte en flexibele werkhouding.

Je bent christen en kunt aangeven wat dat voor jou betekent. Wil je hier meer over lezen? Kijk dan op www.legerdesheils.nl/identiteit.

Een verklaring omtrent gedrag (VOG) is vereist voor alle functies. De kosten hiervoor worden vergoed.

Arbeidsvoorwaarden

Het Leger des Heils doet ertoe in onze samenleving. Jouw werk bij ons ook. Wij bieden je werk dat zowel professioneel als persoonlijk voldoening geeft. We nemen je graag mee in onze bijzondere organisatie en bieden je een plek waar je ook veel kunt leren.

Wij bieden jou:
 

• Een uitdagende en afwisselende functie voor 24-32 uur per week voor de duur van een jaar met uitzicht op verlenging.
• Een salaris conform de CAO Sociaal Werk, schaal 8, minimaal € 3091,- en maximaal € 4323,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband.
• Een eindejaarsuitkering van 8,3% en een vakantietoeslag van 8%.
• Een goede pensioenregeling via het Pensioenfonds Zorg en Welzijn.
• Een reiskostenvergoeding en een fietsenplan.
• Een aantrekkelijk pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een loopbaanbudget, een individueel keuzebudget en een collectieve ziektekostenverzekering.

Ook hebben we diverse regelingen die je in kunt zetten voor je vitaliteit. Denk hierbij bijvoorbeeld aan een fietsplan of sportbudget.
 

Contactinfo

Wil jij verschil maken in de maatschappij als beleidsmedewerker?  Dan zien we graag jouw CV en motivatiebrief graag tegemoet.  
Mocht je meer willen weten, dan kun je contact opnemen met Gerko Last (Manager Beleid en Kwaliteit) via 06- 25765487

Wanneer je reageert nemen we zo snel mogelijk contact met je op. Zien we een match kijken we ernaar uit om je te ontmoeten. Je kunt reageren tot 8 oktober op deze mooie kans!

Conform het wervings- en selectiebeleid van de stichting Leger des Heils Welzijns- en Gezondheidszorg hebben interne kandidaten voorrang.