26 feb. 2024 (2 maanden geleden)

Ergotherapeut - 32 uur

Wij zijn op zoek naar een gemotiveerde collega om ons team te versterken!

De Hoven

De Hoven

Salaris
:
FWG 55 met een bruto maandsalaris van minimaal € 3.025,- en maximaal € 4.558,- (op basis van fulltime dienstverband)
Aantal uren
:
Gemiddeld 32 uur per week
Niveau
:
HBO
Dienstverband
:
Bepaalde tijd, met kans op vast dienstverband
Locatie
:
Onderdendam
Startdatum
:
Zo snel mogelijk
Sluitingsdatum
:
1 okt. 2024 (nog 149 dagen om te reageren)
Functienaam
:
Ergotherpeut
Functiegroep
:
(para)medisch
CAO
:
VVT

Waar ga je werken?
De Behandeldienst is een enthousiast, dynamisch en laagdrempelig multidisciplinair team dat zijn kennis en expertise inzet voor (kwetsbare) ouderen in de regio's Eemsdelta en Het Hogeland. Dit team bestaat uit medische en paramedische behandelaars en psychologen. Zij ondersteunen de verschillende woonzorg-, geriatrische revalidatiezorg- en verpleeghuiszorglocaties binnen De Hoven. Er wordt gewerkt in twee regioteams: regio Hogeland (Winsum, Bedum, Baflo) en regio Eemsdelta (Appingedam en Delfzijl). Speerpunten daarin zijn de verdere vakinhoudelijke ontwikkeling, interdisciplinaire samenwerking met en ondersteuning van andere behandelaars en collega's binnen en buiten de organisatie (1e en 2e lijn). Het vanuit medisch perspectief verder vorm en inhoud geven aan het werken aan het welbevinden van de bewoners en het verantwoord terugkeren naar huis van revalidanten staat voorop.

Wat ga je doen? 
Wij zijn op zoek naar een gemotiveerde ergotherapeut om ons team te versterken. Als ergotherapeut bij De Hoven ben je verantwoordelijk voor het bieden van kwalitatieve ergotherapeutische zorg aan onze bewoners. Je werkt samen met andere zorgprofessionals om de zelfstandigheid en het welzijn van de ouderen te bevorderen. Jouw belangrijkste taken en verantwoordelijkheden omvatten:

  • Het uitvoeren van ergotherapeutische assessments en het opstellen van behandelplannen.
  • Het bieden van individuele therapie aan bewoners, gericht op het bevorderen van zelfstandigheid en het verminderen van beperkingen.
  • Het adviseren en instrueren van zorgteams over ergonomisch werken en het gebruik van hulpmiddelen.
  • Het beoordelen van de woonomgeving van de bewoners en het verstrekken van advies over aanpassingen en voorzieningen.
  • Het actief bijdragen aan multidisciplinaire overleggen en het delen van expertise met collega's.

Je bent flexibel en vindt het leuk om in verschillende settings interdisciplinair samen te werken. Contacten leggen met externe partijen en leveranciers hoort ook bij jouw takenpakket.
Wat leuk is om te vertellen: graag maken we gebruik van jouw kijk op de ontwikkeling binnen het Geriatrisch Expertise Netwerk.

Wat kan je van ons verwachten?
Wij bieden jou een uitdagende functie binnen een professionele en dynamische werkomgeving. Naast dat wij kunnen leren van jou, geven wij jou graag de kans voor persoonlijke groei en scholing. WIj hebben ons eigen leerplatform: Pynter.
Niet geheel onbelangrijk: een goede werksfeer met collega's waar je blij van wordt!

  • Het betreft in eerste instantie een aanstelling voor een jaar, met uitzicht op een vaste aanstelling.
  • De functie brengt met zich mee dat je regelmatig op verschillende locaties in het werkgebied bent, maar je vaste standplaats zal worden binnen 1 of 2 locaties in de regio van Het Hogeland. 
  • Afhankelijk van werkervaring en opleiding vindt inschaling plaats conform CAO VVT - FWG 55 met een bruto maandsalaris van minimaal € 3.025,- en maximaal € 4.558,- (op basis van fulltime dienstverband)
  • Onder andere; een eindejaarsuitkering van 8,33% van je bruto jaarsalaris, een BalansBudget & FiscFree; zo is het mogelijk om met belastingvoordeel een fiets, computer of telefoon aan te schaffen. De Hoven stelt hiervoor ruimte in de werkkostenregeling beschikbaar.
  • Je hebt per kalenderjaar recht op 144 uren wettelijke en 93,4 uren bovenwettelijke doorbetaalde vakantie-uren bij een gemiddelde arbeidsduur van 36 uren per week. In totaal heb je dus 237,4 vakantie-uren bij een gemiddelde arbeidsduur van 36 uur per week!
  • Een pensioenregeling bij het Pensioenfonds voor Zorg en Welzijn (PFZW)

Wat kenmerkt jou!?
Wij zijn een team, dus hopen we dat jij een echte een teamspeler bent en kunt goed samenwerken met andere zorgprofessionals. Jij staat stevig in je schoenen en bent communicatief vaardig en kunt op een begrijpelijke manier uitleg geven aan bewoners en collega's.
Zin om aan projecten te beginnen? Dan ben je bij ons op het juiste adres, want wij zoeken iemand die proactief en flexibel is. Wat wij van jou verwachten kan je natuurlijk ook van ons terug verwachten! 

Daarnaast breng je ook het volgende mee: 

  • Je ben in het bezig van je diploma ergotherapie 
  • Geregistreerd in het kwaliteitsregister paramedici.
  • Je hebt ervaing en of affiniteit met het werken in de ouderenzorg/GRZ
  • In het bezit van rijbewijs B en eigen vervoer

 Maak van deze vacature jouw nieuwe baan!

  • Wij ontvangen graag jouw motivatiebrief voorzien van een actueel cv via de solliciteerknop!
  • De gesprekken worden in samenspraak gepland.
  • Sfeerproeven behoort tot de mogelijkheden
  • Kijk op www.dehoven.nl voor algemene informatie over de organisatie.
  • Neem ook eens een kijkje op de website van De Tirrel: www.detirrel.nl en de website van het Groninger zorgakkoord: www.GZA.nl

Het overleggen van een Verklaring omtrent Gedrag maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.
De Hoven voert een preventief Hepatitis B beleid. Dit kan betekenen dat je voldoende bescherming tegen Hepatitis B moet hebben opgebouwd. Waar ga je werken?
De Behandeldienst is een enthousiast, dynamisch en laagdrempelig multidisciplinair team dat zijn kennis en expertise inzet voor (kwetsbare) ouderen in de regio's Eemsdelta en Het Hogeland. Dit team bestaat uit medische en paramedische behandelaars en psychologen. Zij ondersteunen de verschillende woonzorg-, geriatrische revalidatiezorg- en verpleeghuiszorglocaties binnen De Hoven. Er wordt gewerkt in twee regioteams: regio Hogeland (Winsum, Bedum, Baflo) en regio Eemsdelta (Appingedam en Delfzijl). Speerpunten daarin zijn de verdere vakinhoudelijke ontwikkeling, interdisciplinaire samenwerking met en ondersteuning van andere behandelaars en collega's binnen en buiten de organisatie (1e en 2e lijn). Het vanuit medisch perspectief verder vorm en inhoud geven aan het werken aan het welbevinden van de bewoners en het verantwoord terugkeren naar huis van revalidanten staat voorop.

Wat ga je doen? 
Wij zijn op zoek naar een gemotiveerde ergotherapeut om ons team te versterken. Als ergotherapeut bij De Hoven ben je verantwoordelijk voor het bieden van kwalitatieve ergotherapeutische zorg aan onze bewoners. Je werkt samen met andere zorgprofessionals om de zelfstandigheid en het welzijn van de ouderen te bevorderen. Jouw belangrijkste taken en verantwoordelijkheden omvatten:

  • Het uitvoeren van ergotherapeutische assessments en het opstellen van behandelplannen.
  • Het bieden van individuele therapie aan bewoners, gericht op het bevorderen van zelfstandigheid en het verminderen van beperkingen.
  • Het adviseren en instrueren van zorgteams over ergonomisch werken en het gebruik van hulpmiddelen.
  • Het beoordelen van de woonomgeving van de bewoners en het verstrekken van advies over aanpassingen en voorzieningen.
  • Het actief bijdragen aan multidisciplinaire overleggen en het delen van expertise met collega's.

Je bent flexibel en vindt het leuk om in verschillende settings interdisciplinair samen te werken. Contacten leggen met externe partijen en leveranciers hoort ook bij jouw takenpakket.
Wat leuk is om te vertellen: graag maken we gebruik van jouw kijk op de ontwikkeling binnen het Geriatrisch Expertise Netwerk.

Wat kan je van ons verwachten?
Wij bieden jou een uitdagende functie binnen een professionele en dynamische werkomgeving. Naast dat wij kunnen leren van jou, geven wij jou graag de kans voor persoonlijke groei en scholing. WIj hebben ons eigen leerplatform: Pynter.
Niet geheel onbelangrijk: een goede werksfeer met collega's waar je blij van wordt!

  • Het betreft in eerste instantie een aanstelling voor een jaar, met uitzicht op een vaste aanstelling.
  • De functie brengt met zich mee dat je regelmatig op verschillende locaties in het werkgebied bent, maar je vaste standplaats zal worden binnen 1 of 2 locaties in de regio van Het Hogeland. 
  • Afhankelijk van werkervaring en opleiding vindt inschaling plaats conform CAO VVT - FWG 55 met een bruto maandsalaris van minimaal € 3.025,- en maximaal € 4.558,- (op basis van fulltime dienstverband)
  • Onder andere; een eindejaarsuitkering van 8,33% van je bruto jaarsalaris, een BalansBudget & FiscFree; zo is het mogelijk om met belastingvoordeel een fiets, computer of telefoon aan te schaffen. De Hoven stelt hiervoor ruimte in de werkkostenregeling beschikbaar.
  • Je hebt per kalenderjaar recht op 144 uren wettelijke en 93,4 uren bovenwettelijke doorbetaalde vakantie-uren bij een gemiddelde arbeidsduur van 36 uren per week. In totaal heb je dus 237,4 vakantie-uren bij een gemiddelde arbeidsduur van 36 uur per week!
  • Een pensioenregeling bij het Pensioenfonds voor Zorg en Welzijn (PFZW)

Wat kenmerkt jou!?
Wij zijn een team, dus hopen we dat jij een echte een teamspeler bent en kunt goed samenwerken met andere zorgprofessionals. Jij staat stevig in je schoenen en bent communicatief vaardig en kunt op een begrijpelijke manier uitleg geven aan bewoners en collega's.
Zin om aan projecten te beginnen? Dan ben je bij ons op het juiste adres, want wij zoeken iemand die proactief en flexibel is. Wat wij van jou verwachten kan je natuurlijk ook van ons terug verwachten! 

Daarnaast breng je ook het volgende mee: 

  • Je ben in het bezig van je diploma ergotherapie 
  • Geregistreerd in het kwaliteitsregister paramedici.
  • Je hebt ervaing en of affiniteit met het werken in de ouderenzorg/GRZ
  • In het bezit van rijbewijs B en eigen vervoer

 Maak van deze vacature jouw nieuwe baan!

  • Wij ontvangen graag jouw motivatiebrief voorzien van een actueel cv via de solliciteerknop!
  • De gesprekken worden in samenspraak gepland.
  • Sfeerproeven behoort tot de mogelijkheden
  • Kijk op www.dehoven.nl voor algemene informatie over de organisatie.
  • Neem ook eens een kijkje op de website van De Tirrel: www.detirrel.nl en de website van het Groninger zorgakkoord: www.GZA.nl

Het overleggen van een Verklaring omtrent Gedrag maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.
De Hoven voert een preventief Hepatitis B beleid. Dit kan betekenen dat je voldoende bescherming tegen Hepatitis B moet hebben opgebouwd. 

Contactgegevens

Contactpersonen:

Gertia Stienstra- Drenth ; hoofd Behandeldienst

mobiel: 06-50083068

Martina Dijk - recruiter

mobiel: 06-50083039

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.