Medewerker gastvrijheid

Als medewerker gastvrijheid is het je belangrijkste uitdaging om onze cliënten in de zorglocatie en hun gasten iedere dag opnieuw een positief gevoel te bezorgen, door hen tijdens hun verblijf te faciliteren en te ondersteunen bij bijvoorbeeld het eten en drinken, de huishouding en het linnengoed. Daarbij staat de cliënt centraal en voelt iedereen zich welkom.

Werken bij Zorggroep Sint Maarten betekent boven alles werken met je hart. We vinden het ontzettend belangrijk dat je plezier hebt in je werk en doen er alles aan om voor onze cliënten, onze collega's, maar ook voor onszelf de dagen mooi te maken. We zijn een zorgorganisatie die niet alleen zegt dat zorg mensenwerk is, maar waar dit ook echt zo is. Dit geldt ook voor Mariënbosch, waar we de tijd nemen voor mensen en nooit een vraag, behoefte of wens uit de weg gaan. En wij vragen onze bewoners, hun dierbaren, onze medewerkers en vrijwilligers om zichzelf te laten zien. Om hun kwaliteiten kenbaar te maken, zodat we daarin kunnen investeren. Ga je bij Mariënbosch aan de slag, dan word je onderdeel van een team dat veel voor elkaar over heeft en uitdagingen samen aangaat. Natuurlijk is het werk belangrijk, maar jij als medewerker ook. Je kunt alleen goed voor een ander zorgen, als je ook goed voor jezelf zorgt. Wij zorgen dan ook goed voor jou zodat je gezond, vitaal en geïnspireerd blijft. En kunt werken met je hart. Wil jij ook werken met je hart en doen waar je blij van wordt? Dan pas je bij ons!

Dit vragen we

Om aan de slag te kunnen in deze functie is het van belang dat je praktijkervaring en affiniteit hebt met het werken in de huishouding, winkel of restaurant. Ook beschik je over een HACCP-certificaat en werk je volgens de HACCP-richtlijnen. Daarnaast vind je het niet alleen vanzelfsprekend maar vooral ook leuk om samen te werken. Goed zijn in je werk is een ding, doen waar je blij van wordt en plezier in hebt is bij ons minstens zo belangrijk. We verwachten dan ook dat je niet alleen je talent deelt, maar ook een flinke dosis gezelligheid meebrengt, klaarstaat voor een ander en graag een stapje extra zet als dat nodig is.

We hebben veel te bieden

We bieden je een parttime contract aan waarbij het aantal contracturen tussen 12 en 16 uren per week kan liggen, afhankelijk van jouw wensen. Vanzelfsprekend kun je bij ons rekenen op uitstekende arbeidsvoorwaarden conform de cao VVT en kun je gebruikmaken van allerlei extra voorzieningen. De functie van Medewerker gastvrijheid is ingedeeld in FWG 15. Bij Zorggroep Sint Maarten krijg je bovendien volop de kans om nieuwe dingen te proberen, door te leren en het beste uit jezelf en anderen naar boven te halen.

Onze extra's

• Vitaliteit
  Er is veel voor je geregeld, zodat je mentaal en lichamelijk vitaal blijft.

• Persoonlijke ontwikkeling
  Een leven lang leren op een leuke en aantrekkelijke manier.

• Eindejaarsuitkering
  Naast vakantiegeld in mei, ontvang je aan het einde van het jaar een eindejaarsuitkering.

• Meerkeuzesysteem
  Waarmee je met fiscaal voordeel producten en cadeaubonnen kunt kopen.

Tot slot

Om aan de slag te kunnen in de zorg is het belangrijk dat je beschikt over een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Als het klikt en je bij ons aan de slag gaat, vragen we je deze te overleggen. Natuurlijk betalen wij als werkgever deze kosten.

Vragen

Wil je weten of deze functie bij je past of wil je meer weten over het werk, het team of Zorggroep Sint Maarten? Bel met:

Tiny Kant, Lokaal manager, via +31651042377.